Corregedoria da GCM de Suzano desenvolve projetos para qualificar agentes
A Corregedoria da Guarda Civil Municipal (GCM) está desenvolvendo uma série de projetos visando a qualificação de seus profissionais. Desde a implantação do órgão, feita no início do ano, o objetivo da Secretaria de Defesa Civil e Social é melhorar a qualidade dos serviços de guardas, além de proporcionar cursos de capacitação e demais orientações administrativas.
Segundo o secretário da Defesa Civil e Social, Luiz Higashi, a Corregedoria deverá também apurar infrações de guardas. “Esse método de atuação foi definido para melhorarmos nosso trabalho prestado à população. Temos funcionários que acabam sendo prejudicados com a indisciplina de outros e é nesse sentido que a Corregedoria irá trabalhar”, diz. O tempo de apuração de desvio de conduta de funcionários da GCM será de até 70 dias, podendo haver até a exoneração do cargo.
O secretário lembra também que desde janeiro, a pasta possuía mais de 100 processos a serem julgados pela Corregedoria, mas que estavam arquivados por não haver nenhum responsável pela demanda. “O tempo que a cidade ficou sem um órgão responsável por isso deixou o funcionário desmoralizado e é essa moral que queremos recuperar”, afirma.
O responsável pela Corregedoria e coordenador das comissões que darão o suporte para o órgão em Suzano, Mauro da Silva Monteiro, salienta que os trabalhos serão feitos em conjunto com outras secretarias como Trânsito e Mobilidade Urbana e Controladoria Geral. Para isso, ainda neste mês será realizado mais um curso de capacitação.
“O objetivo do corregedor não é punir o funcionário e sim orientar os guardas profissionalmente através de cursos e palestras”, frisa. “Nossa intenção nesse primeiro momento é treinar o funcionário da GCM, bem como os de trânsito e Defesa Civil. O importante é que haja troca de conhecimentos e que os serviços das secretarias sejam prestados da melhor forma”, conclui.
Segundo o secretário da Defesa Civil e Social, Luiz Higashi, a Corregedoria deverá também apurar infrações de guardas. “Esse método de atuação foi definido para melhorarmos nosso trabalho prestado à população. Temos funcionários que acabam sendo prejudicados com a indisciplina de outros e é nesse sentido que a Corregedoria irá trabalhar”, diz. O tempo de apuração de desvio de conduta de funcionários da GCM será de até 70 dias, podendo haver até a exoneração do cargo.
O secretário lembra também que desde janeiro, a pasta possuía mais de 100 processos a serem julgados pela Corregedoria, mas que estavam arquivados por não haver nenhum responsável pela demanda. “O tempo que a cidade ficou sem um órgão responsável por isso deixou o funcionário desmoralizado e é essa moral que queremos recuperar”, afirma.
O responsável pela Corregedoria e coordenador das comissões que darão o suporte para o órgão em Suzano, Mauro da Silva Monteiro, salienta que os trabalhos serão feitos em conjunto com outras secretarias como Trânsito e Mobilidade Urbana e Controladoria Geral. Para isso, ainda neste mês será realizado mais um curso de capacitação.
“O objetivo do corregedor não é punir o funcionário e sim orientar os guardas profissionalmente através de cursos e palestras”, frisa. “Nossa intenção nesse primeiro momento é treinar o funcionário da GCM, bem como os de trânsito e Defesa Civil. O importante é que haja troca de conhecimentos e que os serviços das secretarias sejam prestados da melhor forma”, conclui.
Fonte: Prefeitura de Suzano - 03/05/2013
Foto: Fernando Araújo